Mẫu Văn bản đề xuất tăng lương
| CÔNG TY ………………………
PHÒNG/BAN ………………… ————————- Số: ………../………… V/v: Đề xuất tăng lương cho nhân viên phòng/ban …………………….. |
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ————————- …………………., ngày … tháng … năm 20… |
VĂN BẢN ĐỀ XUẤT TĂNG LƯƠNG
Kính gửi: Ban Giám đốc Công ty……………….
Căn cứ Bộ luật Lao động 2012 và tình hình thực tế của Công ty, phòng/ban ……………………. trình đề xuất tới Ban Giám đốc xem xét để tăng lương cho một số nhân viên có thành tích lao động tốt và thái độ làm việc tốt trong thời gian qua. Cụ thể như sau:
Mục đích
………………………………………………………………………………
Những nhân viên xem xét tăng lương
| STT | Tên nhân viên | Chức vụ | Ghi chú |
Lý do
– Trong năm 20…, năng suất lao động của tôi tăng ……%;
– Theo Báo cáo tình hình sản xuất kinh doanh năm 20…, Công ty tăng trưởng ……%;
– Từ ngày 01/01/2019, tiền lương tối thiểu vùng tăng ít nhất 7%.
– ……………………………………………………………………………………………………………………….
…………………………………………………………………………………………………………………………
Đề xuất mức tăng lương
Căn cứ các lý do trên, đề xuất với Ban Giám đốc xem xét tăng …….% tiền lương cho các nhân viên nêu trên.
Trân trọng./.
…………………, ngày ……… tháng …….. năm 20……
|
TRƯỞNG PHÒNG/BAN (Ký tên) |
DỊCH VỤ SOẠN THẢO ĐƠN, HỢP ĐỒNG, CÔNG VĂN CHỈ 500 NGÀN ĐỒNG -> GỌI NGAY 1900.0191
Tham khảo thêm:
